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公司使命：

以完善個人來完善團隊，以完善團隊來發(fā)展企業(yè)，以發(fā)展企業(yè)來回報社會。    

公司愿景：

創(chuàng)百年品牌、贏社會尊重。

管理理念：

事前有計劃、過程有控制、人人有職責、事事有制度、執(zhí)行有表格、辦事有流程、工作有方案、績效有考核、結果有記錄。

經營理念：

以人為本，與時俱進。

競爭理念：

商場似戰(zhàn)場，當如履薄冰；對手非敵人，應取長補短。

工作理念：

①只為成功找方法，不為失敗找借口；②日事日畢，日清日高；③細節(jié)決定成??；

④將簡單的事情做好就是不簡單，將平凡的事情做好就是不平凡。

協作理念：

相互尊重，少一些抱怨與指責；加強溝通，多一份理解和支持。

用人理念：

德才兼?zhèn)?，以德為先?/p>

薪資理念：

以責任定待遇，憑貢獻定報酬；是金子終會發(fā)光。

服務理念：

屬于我們的問題，我們毫不猶豫承擔；不屬于我們的問題，盡我們所能幫助客戶解決；分不清責任的問題，屬于我們。

質量理念：

注重細節(jié)，一絲不茍，務求完美。